Փորձագետը նշել է տոքսիկ ղեկավարին ճանաչելու ձևերը
Տոքսիկ ղեկավարի հիմնական նշաններն են սթրեսը, քննադատությունը, բարոյական ճնշումը, աջակցության և օգնության բացակայությունը: Այս մասին պատմել է SOFI-Consult HR գործակալության համահիմնադիր Օլեսյա Սվիստունովան։
«Անկախ նրանից, թե որքան ջանք գործադրեք և ինչ արդյունքների էլ հասնեք, մենեջերը կարծես դա չի նկատում: Բայց, եթե սխալվում ես, անմիջապես քիթը խոթում են դրա մեջ, ընդ որում՝ հրապարակայնորեն և անձնավորելով», - ասել է նա Газете.Ru-ին։
Կառավարման տոքսիկության մասին են խոսում նաև ենթակաների նկատմամբ անհիմն խիստ պահանջները և նրանց հաշվին ինքնահաստատվելը։
Նման վարքագիծը հանգեցնում է աշխատողների և ամբողջ ընկերության արտադրողականության անկմանը:
«Անձնական հաջողությունն անհնար է, քանի որ առաջնորդը թույլ չի տալիս էապես ազդել որևէ բանի վրա։ Հաճախ նման մենեջերները բաժանում են մեծ առաջադրանքները և բաշխում աշխատակիցների միջև՝ նրանց իջեցնելով պարզ կատարողների մակարդակի: Ոչ ոք, բացի անձամբ ղեկավարից, մասնագիտական ազարտ ու պատասխանատվություն չի զգում», - նշել է փորձագետը:
90-ականներից բնակարան ստանալու հերթացուցակում ընդգրկված ՊՆ ծառայողները առաջիկա 4 տարում կլուծեն բնակ...
«Ուժեղ Հայաստանի» անունից հանդես եկող, ընտրակաշառք տալու, ստանալու մեղադրանքներով ձերբակալված 3 անձի...
Բացահայտվել են ՌԴ-ից Հայաստան խոշոր չափերի` կանխիկ 72,6 մլն ռուսական ռուբլու ներկրման դեպքեր․ ՊԵԿ
Լոռու մարզի քրեական ոստիկանները սպանության դեպք են կանխել․ կալանավորվել է երեք անձ
Ռուսաստանն արգելել է «Ջերմուկի» ևս 1,1 մլն շշի վաճառքը
Մենք ենք պետք Եվրոպային, թե Եվրոպան` մեզ
Հայաստանի գավաթի խաղարկության եզրափակիչում կմրցեն «Նոան» և «Ուրարտուն»
Ֆրանսիայի պատիվն է լինել այն երկրների կողքին, որոնք երբեք չեն դավաճանել իրենց, կանգնել արդար պայքարի...
Հանրապետության առանձին շրջաններում սպասվում է կարճատև անձրև և ամպրոպ
Մակրոնը և Սթարմերը Ուկրաինայի հարցով հանդիպում են հրավիրել